５月を最後に一切投稿をしていませんでした。
理由は、よく覚えていないです。
もともと、このブログはわたしがあったパワハラについて会社の誰かに知ってもらいたいという気持ちから書きました。
ただ、これを本名や会社が特定できる内容を記載した場合、名誉毀損で訴えられる恐れがありますので、あくまでも勝手に気付いてくれたら、誰かと会った時に詳しくは話せないけど、ブログは書いているからというときにあったらいいなと思っていたためです。
実際に、部下と会った時にブログ書いているよ、勝手に見つけてと言いましたが、見つけれられなかったと言っていました。
５月というと、会社から配置転換と降格の提案があったところで、それについて弁護士と作戦会議をするということろで終わっていたようです。
その後の変化はというと、端的に書くと、大きな状況は変わっておらず、自宅待機はそのまま、弁護士は変更しました。やっと本格的な反撃が開始できたところといったところでしょうか。
作戦会議のタイトルに書いてある、証拠をぶつけるというアクションも結局その時にはできませんでした。理由は、旧弁護士があれやこれやと理由をつけて会社弁護士に対して、強い行動にでるのを避けようとしたためです。
あっ、そえば会社の弁護士も変わりました。９月末にを新しい弁護士から変更通知を出したところ、なんと翌日に向こうの弁護士から辞任のお知らせがきました。
おおよそ、未投稿期間中にあった出来事はこんなところです。
改めて、ブログを開始しようと思った理由は、わたしに降りかかっている、この稀な非日常の出来事を、これによって得られた経験や知識を同じような悩みを持っている方に役立てていだたきたい、そして無知が故に起こる遠回りを少しでも回避してもらいたいと思ったからです。
わたしも若くないので、色々な人生経験をしましたが、本当に弁護士の世界、労務問題の世界は特殊だと思います。
それが故にそれの道標となるような経験を持っている人が身近にいないのは当然として、インターネットを介しても、なかなかそれらについての経験を綴っているものもありません。
同じ悩みを持っているいる方の一助となればと思います。
今後は、企業弁護士のやり口や弁護士の正しい選び方なども記載していきたいと思っています。
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